前言/001

第一章　劳动法/001  　第一节　劳动合同/004  　　一、劳动合同的内容/004  　　二、劳动合同的期限/005  　　三、劳动合同的解除/009  　　四、劳动合同解除后的经济补偿/013  　　附:解除和终止劳动合同支付经济补偿金操作  指南/015  　　【以案说法】/018  　第二节　工作时间和休息制度/026  　　一、工作时间/026  　　二、加班加点的法律规定/027  　　三、带薪年休假/029  　　四、国家对女性职工在孕期、产期、哺乳期内的特殊  规定/031  　第三节　劳动报酬/034  　　一、加班加点的工资报酬/034  　　二、病假工资的标准/036  　　【以案说法】/039  　　附:关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题  的通知/043  　第四节　劳动争议/044  　　一、如何解决劳动争议/044  　　二、劳动争议仲裁时效/046  　　三、职工对仲裁裁决不服的处理/048  　　【以案说法】/049  　　链接:如何合法维权/050

第二章　工伤认定办法/053  　第一节　工伤的认定/056  　　一、工伤事故责任认定/057  　　二、应当认定为工伤的情形/060  　　三、视同工伤的情形/061  　　四、排除工伤的情形/063  　　五、工伤保险适用范围/063  　　六、发生工伤该如何主张权利/065  　　七、工伤鉴定费用/069  　　八、劳动能力鉴定/070  　　附1:工伤认定流程图/073  　　附2:行政复议流程图/074  　　附3:劳动能力鉴定流程图/075  　　附4:上海各区县工伤认定受理机构地址/076  　　【以案说法】/077  　第二节　工伤的保险医疗待遇/083  　　一、工伤医疗待遇的法律规定/083  　　二、停工留薪期待遇/084  　　三、生活护理待遇/085  　　四、一次性伤残补助金标准/086  　　附:2013年上海市工伤保险待遇一览表/090  　　五、工伤死亡赔偿标准/093  　　六、非法用工单位伤亡人员的工伤医疗待遇怎么  落实/094  　　七、第三人致伤职工的赔偿/095  　　八、保险责任确定/096  　　九、办理享受待遇的手续/096  　　【以案说法】/097  　第三节　工伤认定时效/098  　　一、工伤认定时效的概念/098  　　二、错过工伤认定时效的补救/099  　　附:工伤认定申请书(范本)/100

第三章　婚姻家庭/101  　第一节　有效婚姻的法律规定/104  　　一、有效婚姻/104  　　二、无效婚姻和非法同居/105  　　三、订婚(婚约)的法律效力及由此引起的财物  纠纷的处理/110  　第二节　计划生育/115  　　一、符合生育条件的夫妻如何办理生育证/115  　　二、生育第二胎的条件/117  　第三节　离婚/121  　　一、准予离婚的情形/121  　　二、男方不得提出离婚的情形/122  　　三、离婚后孩子的抚育法律规定/122  　　四、离婚后的财产处理/125  　　【以案说法】/131  　第四节　继承法/132  　　一、继承遗产的顺序/132  　　二、遗产的分配原则/133  　　三、胎儿的继承权/134  　　四、丧失继承权的情形/134  　　五、父母生前的哪些债务应当由子女偿还/137  　　【以案说法】/139

后记/142